灵活就业人员社会保障费指南。员工社保每年公布当年最新社保缴费基数后，单位将对员工上半年的社保费进行补差。灵活就业人员自行缴纳社保，社保补差也需要坚信。下面，我们来看看灵活就业人员社保费补差指南，让大家了解灵活就业人员社保补差政策。

　　灵活就业人员社保费补差指南

　　一、灵活就业人员必须补差吗?

　　灵活就业人员自愿支付差额，灵活就业人员可在2023年底前支付2022年基本养老保险费或2022年支付差额或提高支付水平，逾期不办理，灵活就业人员按政策规定支付2022年基本养老保险费，按支付标准支付。

　　二、灵活就业人员如何补缴1-6月的差额?

　　灵活就业人员可在1月至6月缴纳基本养老保险费差额，可通过灵活就业人员缴纳基本养老保险费差额“成都社保”微信微信官方账号-社保服务-成都税务入口-养老医保缴费，或通过微信微信官方账号-社保服务-成都税务入口-养老医保缴费，或通过“成都税务”微信微信官方账号-我想办事-社保缴费，选择显示的银行端口缴费，选择已缴费期号，系统会自动产生差额缴费。详情请咨询税务部门服务热线12366。

　　灵活就业人员社保费补差指南第一张

　　三、下半年离职后如何补差?

　　单位暂停职工社会保障(养老、失业、工伤保险)后，系统将向税务机关推送个人养老保险信息，灵活就业人员可通过“成都社保”微信微信官方账号-社保服务-成都税务入口-养老医保缴费，选择显示的银行端口缴费;或者通过显示的银行端口缴费;“成都税务”微信微信官方账号-我想办事-社保缴费，选择显示的银行端口缴费。(注:如果女性超过50岁，男性超过60岁，或者省级单位离职，需要向就近的社保机构推送保险信息。

　　灵活就业人员社会保障费补充指南。离职前，单位应为员工缴纳社纳社。离职后，可以作为灵活就业人员参加基本养老保险和基本医疗保险。了解社保参保、社保报销等政策知识，请关注我们的网站。