近日，湖北省和湖南省的人社厅签订社保互联互通战略合作协议，引起了广泛关注。这项社保互联互通战略合作协议的签订，逐步推进两省社保政策互认、数据互享、经办互联、载体互通和监管互动，将给两省之间流动的职工们带来诸多便利和福利。

　　协议签订后，首批事项清单“出炉”。两省将在今年6月底前推动9大类22项社保业务实现跨省通办，包括信息查询、证明打印、待遇资格认证、社保关系转移、异地申办、工伤异地就医等9大类22项社保业务深入协同，着力形成一批人社领域协同发展标志性成果。

　　这意味着，无论是在湖南工作的湖北籍职工，还是在湖北工作的湖南籍职工，都可以享受到更加便捷的社保服务，不再需要因为异地办理社保相关业务而面临繁琐的手续和程序。

　　一、线上线下业务通办，政策互认、数据共享

　　两省以参保人员工作经历当时所在省份政策为依据、以对方县以上人社部门确认的正式意见为凭证，将在待遇领取资格确认、缴费权益核定、视同缴费年限认定等方面形成政策互认机制，均充分保障参保人员基本权益。

　　再者，探索推进养老保险、工伤保险、失业保险参保数据的跨省共享和应用，同步推进监管互动，实现社保要情协查联办、疑点数据比对核查、违规领待跨省追回，确保待遇精准发放。

　　同时，积极推进社保业务线下通办，在各自网上服务平台设立社保服务专区，逐步推动低风险业务“跨省办理”、高风险业务“跨省受理”。如在现行国家政策框架内优化基本养老关系跨省转移，共同推动基金转移以省为单位进行年度清算，为跨省务工人员提供参保登记、权益告知等服务，让“跨省通办”更便捷高效。

　　二、探索异地工伤有“医”靠，社保卡解锁更多应用场景

　　目前，我省社保卡持卡人数5585.97万人，占常住人口的84.58%，人社领域基本实现“全业务用卡”，为“一卡通”建设和区域互联互通奠定了良好基础。

　　依托国家工伤异地就医结算信息系统，两省还将探索创新工伤调查互调、工伤保险异地就医结算，规范和简化相关流程。如在异地工伤调查上，双方可委托相关部门核实，调查费用互免；两省工伤人员两省间跨省就医，医疗费不再由工伤人员先付后报，而直接由两省社保经办机构结算。

　　结合湘鄂群众对区域公共服务便利化的需求，两省以交通出行、旅游观光、文化体验等为重点，将持续拓展“一卡通”应用场景，实现更多民生服务一卡多用、全省通用、省际互通，让人民群众更有获得感、幸福感。

　　省人社厅党组书记、厅长李永军接受采访时表示：“我们在现有基础上，围绕社保业务跨省通办、民生数据共享应用、社保基金安全保障等方面，与湖北做了很多改革探索，努力让两地百姓在更多险种、更多事项上，享受到社保互联互通带来的便利与实惠，希望通过推进人社领域协同发展，促进中部地区加快崛起，以高水平安全服务保障高质量发展。”

　　“以养老关系转移信息互通为例，办结时间将从15个工作日缩短为‘即申即办’，应转资金由湘鄂两地省级社保经办机构按年批量清算，同时养老金、工伤人员供养亲属抚恤金领取人的生存认证，可以通过两省任意渠道完成，对申请人而言，办事更方便了！”省社保中心相关负责人介绍。